根据教育部《招收攻读博士学位研究生工作管理办法》的精神和《公司关于做好2024年博士研究生考核及录取工作的通知》，遵照“按需招生、全面衡量、择优录取、宁缺毋滥”的要求，结合学院工作实际，制定我司2024年博士研究生考核工作方案。

一、组织机构

（一）招生工作领导小组

组  长：李 周

副组长：王新平      李劲风

组  员：彭春丽  刘华山  李志明  吴壮志  潘安强  刘胜胆  刘会群

        张  宁  徐国富  刘立斌  李慧中  李志成  汪冰峰  章立钢

        姜雁斌  方国赵  蔡圳阳  刘  骏  周  恒  贺  印

（二）思想政治表现考核小组

组  长：王新平

成  员：各学科带头人、教工党支部书记

（三）招生工作考核小组

由各学科带头人、博士生导师、教工党支部书记等组成。

二、考核对象

报考公司2024年博士学位研究生的考生，包括报考普通申请考核制、硕博连读、工程博士及专项计划考生。2024年直博生和工程硕博士培养改革专项的考生，已经参加考核录取工作，不需要参加本次复试考核。

三、招生计划

根据学校下达的招生计划，我司2024年拟招收学术型博士研究生47人（含高层次人才计划7人、本博拔尖直博生3人、科研经费专项计划9人）；拟招收专业型博士研究生23人（含科研经费专项计划2人、工程硕博士计划4人），根据导师意愿和员工报考情况，经学院招生工作领导小组讨论，招生计划具体分配如下。

四、考生资格审查及报考材料初审

考生需在2024年4月28日前将报考材料寄送至学院，逾期视为放弃考试资格。学院将成立考生资格审查和报考材料评议小组，认真落实教育部关于严格考生资格审查的要求，按照学校《2024年博士研究生招生简章》和《公司2024年申请考核制博士生考核工作办法》中的报考条件及相关规定，对申请人提交的材料予以审核、筛选，对不符合基本报考条件及专业报考要求的考生，不予参加考试和考核。通过初审的考生方可进入考核环节。具体审查办法如下：

每份申请材料分别由报考导师和专家组进行审核。报考导师对申请材料审核并百分制打分；专家组由至少3位专家组成，专家逐一审核申请材料，百分制打分，取平均分。材料审核成绩= 50%×导师成绩+ 50%×专家组成绩。以报考同一导师的考生材料审核成绩排名，按成绩由高到低确定并公示参加考核的名单，参加考核人数与导师计划数的比例原则上不超过3:1。材料审核成绩仅用于对考生能否进入考核的资格认定，不计入考核总成绩。

报考对口支援计划、少数民族骨干计划、思政骨干专项、国家急需高层次人才（马克思主义）等专项计划考生由学校统一组织线下外语水平考试，学校按照考试成绩划定复试名单后进入复试环节。

五、考核方式

2024年公司博士生招生复试考核采用线下现场的复试方式。

六、考核时间

心理测试时间：2024年5月10日

面试考核时间：2024年5月12日

七、考核内容

考核内容包括四个方面：思想政治表现考核、外语水平考核、专业能力考核、综合素质及能力考核（含心理健康测试）。思想政治表现考核等级为“合格”和“不合格”，考核不合格不予录取；外语水平考核、专业能力考试和综合素质及能力考核合格分均为60分，单项考核成绩不合格不予录取。心理健康测试等级为“合格”和“不合格”，测试不合格不予录取。

（1）思想政治素质考核

考核内容主要包括考生的政治态度、思想表现、学习（工作）态度、道德品质、遵纪守法、人文素质以及举止、表达和礼仪、生理及心理状况等方面。考核等级分为合格与不合格，考核不合格不予录取。

（2）专业能力考核

内容涵盖所在学科对应的专业基础课。每名考生的测试时间一般不少于15分钟，满分100分。成绩低于60分者不予录取。

（3） 外语能力测试

主要针对公共外语和专业外语听说、阅读能力的测试。采取听说交流的形式，每名考生的测试时间一般不少于10分钟，满分100分。成绩低于60分者不予录取。

（4）综合素质及能力测试（含心理健康测试）

综合素质及能力测试重点考察考生的科研创新能力，包括分析和解决问题的思维方式，独立承担科研工作的潜质等，考核成绩按考生报考指导教师考核成绩和考核小组其他成员考核成绩各占50%进行计算，满分100分。每名考生的测试时间一般不少于15分钟。成绩低于60分者不予录取。

心理健康测试线上进行，具体测试时间学院另行通知。考核等级为“合格”和“不合格”，考核不合格者不予录取。具体测试流程如下：

第一步：登录网址https://psymea.csu.edu.cn

第二步：进入系统，用户名为考生手机号码，初始密码为ZN@abc123。

第三步：进入测试系统前台——心理测评——参与测评，进行测试，两个问卷都需要作答。

第四步：测试只能做一次，不能重复施测，完成之后提交试卷显示“提交成功”即可。

总成绩计算如下：

总成绩＝外语水平考核成绩+专业能力考试成绩+综合素质及能力考核成绩（每门成绩取平均分）

八、拟录取原则

（1）根据相应导师招生计划按总成绩从高分到低分顺位确定。

（2）按照我司2024年博士研究生招生简章规定：我司学术学位博士招生专业（包括国家急需学科高层次人才培养支持计划）只能录取为“非定向就业”博士研究生；少数民族骨干计划、思政骨干计划、对口支援计划仅招收“定向就业”博士研究生；专业学位博士招生专业可招收“非定向就业”和“定向就业”博士研究生。

（3）每位导师招收博士生人数原则不能超过3人限额（包括博士专项计划在内），每类专项计划只限招1人，特殊情况需经研招办审批同意。

（4）考生出现以下情况不予考核和录取：

资格审查未通过的考生。

思想政治表现考核不合格、心理健康测试不合格或复试单项考核成绩不合格者均不予录取。

录取类别为“非定向就业”的博士生考生，未在规定时间内将档案调至我院，按期不能调档者取消拟录取资格。

    （5）其他相关要求：

公司根据学校下达的招生计划分配到专业和招生导师。

公司不能突破学校所下达各类招生计划限额。招生导师年度招生人数上限为3人（含跨二级单位、工程博士、专项计划），特殊情况需经研招办审批同意。未确定具有2024年博士生招生资格人员不得招生。

录取直博生、硕博连读、申请考核制三类博士生占用导师原定招生计划；录取少干计划、对口支援西部计划、高校思政骨干计划考生不占导师原定招生计划，但不能超过学校规定的每年招生人数3人限额。

九、学制、学费及奖助学金

学制4年（其中直博生为5年）。2024年博士研究生新生学费标准、奖助学金政策按照学校相关政策执行。奖助学金评定原则如下：（奖学金及助学金在第一学年不分等级）

——全日制全脱产博士生新生(录取类别为“11非定向”、且人事档案和工资关系转入我司、并全脱产学习)及少干计划新生均可享受奖学金和助学金。

——录取类别为“12定向就业”的博士生新生（不含少干计划)不享受奖、助学金。

——博士生进校后第二年起学校将根据其思政表现、学习成绩、年度学术成果及社会实践工作等综合业绩重新评定奖学金享受等级。

十、录取审查及公示

考核结果（包括拟录取和不录取）经公司研招领导小组审核通过后，在公司网站公示5个工作日, 对拟录取结果有异议者，可以书面形式向院业务办反映，如对本单位的处理不服，可向学校研招办提出申诉（研招办电话：0731-88836919）。

十一、调档函发放

针对录取类别为“11非定向”考生、以及录取类别为“12定向就业”的非在职“少干计划”考生寄发“调档函”，调档单位只能填写下发名单中的考生档案所在单位（若有更改，须报研招办审核批准）。本学院本科生或硕士生录取为本学院博士生时无需发放调档函，但在学院内要注意做好档案交接。所有拟录取的“非定向”考生的人事档案和工资关系均需在规定时间内调到公司，由公司负责清理并将结果上报到学校研究生招生办。对未按规定时间调档的考生，学校将取消拟录取资格。

十二、定向协议书签订及脱产攻读证明递交

1.录取类别为“定向就业”博士生考生到公司研究生院网站下载“定向协议书”（一式四份），填写完成相关信息；

2.到学校研招办签订“定向协议书”，完成后交由考生带回其定向单位签署；

3.考生定向单位人事部门或相关部门在“定向协议书”上进行签署盖章。

4.定向协议书一式四份，考生自留1份、定向单位留存1份，余下2份由拟录考生在2024年6月4日前寄送我司研招办。同时递交考生单位同意“脱产攻读博士生”证明。

5.各二级单位须将一份考生签署好的“定向协议书”存入员工档案

十三、其它

本工作安排由学院招生工作领导小组负责解释，复试未尽事宜将参照《公司2024年博士生招生简章》、《公司关于2024年博士研究生考核复试及录取相关工作安排的通知》等相关文件精神执行，在学院复试工作QQ群内发布，请大家关注相关通知。

公司2024年博士研究生复试QQ群： 496367506。

十四、联系方式

地址：湖南省长沙市公司校本部十大正规赌网站，特冶楼222室

邮编：410083

联系人：周老师（0731-88830676，18508486031）

        贺老师（0731-88836276, 15388989100）

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                                                                                2024年4月30日